Consultant GKV-Digitalisierung (all genders) in Mainz

• Du berätst eigenständig gesetzliche Krankenkassen und GKV-Dienstleister bei der Digitalisierung und Optimierung von Krankenkassenprozessen.
• Du begleitest Projekte zur Prozessautomatisierung, Softwareeinführung und digitalen Transformation.
• Du analysierst bestehende Fachprozesse (z. B. Krankenkassenprozesse, Versichertenprozesse, Leistungsprozesse oder Beitragsprozesse) in der gesetzlichen Krankenversicherung und entwickelst praxistaugliche Zielbilder.
• Du übersetzt Anforderungen aus der GKV-Praxis in Fachkonzepte, User Stories, Prozessmodelle oder Umsetzungsvorgaben.
• Du begleitest Kund:innen und Stakeholder:innen in Veränderungsprojekten / Change Management. Dabei unterstützt du sie durch exzellente Kommunikation während des gesamten Veränderungsprozesses.
• Du unterstützt Veränderungsvorhaben im klassischen, agilen oder hybriden Projektmanagement.
• Du führst Workshops mit Fachbereichen, IT, Dienstleistern und Stakeholder:innen durch.

• Ob du dich heute als Sozialversicherungsfachangestellte:r, Krankenkassenbetriebswirt:in, Fachberater:in, Prozessmanager:in, Projektmanager:in, Anforderungsmanager:in oder Business Consultant im GKV-Umfeld verstehst: Entscheidend ist deine Erfahrung mit Prozessen der gesetzlichen Krankenversicherung und dein Interesse an Digitalisierung.
• Du bringst Erfahrung mit Softwarelösungen, Fachverfahren oder digitalen Workflows im GKV-Umfeld — zum Beispiel in den Bereichen Versichertenservice, Leistung, Beitrag, Abrechnung, Dokumentenmanagement oder Prozessautomatisierung mit.
• Kenntnisse in Krankenkassen-Fachverfahren oder Plattformen wie BITMARCK/oscare, 21c|ng, ISKV_21c oder vergleichbaren Lösungen sind von Vorteil
• Du arbeitest gerne beratend, strukturiert und kundenorientiert.
• Du kannst zwischen Fachbereich, IT und Projektteam übersetzen und bist durchsetzungsstark.
• Du arbeitest selbständig und bringst durch deine Erfahrung die Fähigkeit mit, eigenständig Lösungen zu finden.
• Hohes Maß an Motivation, Flexibilität und Reisebereitschaft.

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft – in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.
 
Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.